どの職種のスタッフが何名必要か

スタッフの人数は人員計画の考え方としてまず一番最初に考えなければなりません。
開業時から、必要以上のスタッフを雇用した場合、人件費が無駄にかさみます。
逆に少なすぎは患者さんへの対応がおろそかになります。
また、常勤、パート、派遣といった問題もあります。
アプトでは適材適所、適員適所をアドバイスし将来を見据えたうえで最も効率の良い人員計画をご提案いたします。

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人件費と収支

スタッフの雇用には人件費がかかります。人員計画すなわち人件費は事業計画や毎月の収支計画に密接に連動します。
また職種ごとの給与水準や地域性との関係なども把握が必要となります。

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スタッフの募集

スタッフの募集方法には求人広告を出して人員を確保する方法があります。
広告媒体として以下のものが多く使われます。
アプトでは募集内容、募集エリア等々を相互的に考慮し効果的な募集活動を支援します。

新聞折り込みチラシ、地域版求人情報誌(フリーペーパー)、求人専門情報誌、ハローワーク

また、応募の状況によっては、人材紹介派遣会社へ依頼することも考えられます。

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人員計画についてご興味がある方は、アプトまで一度ご相談ください。

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