株式会社アプト

スタッフの人数は人員計画の考え方としてまず一番最初に考えなければなりません。
開業時から、必要以上のスタッフを雇用した場合、人件費が無駄にかさみます。
逆に少なすぎると患者さんへの対応がおろそかになります。
また、常勤、パート、派遣といった雇用形態も考えなくてはいけません。
アプトでは適材適所の人員配置をアドバイスし将来を見据えたうえで最も効率の良い人員計画をご提案いたします。

スタッフの雇用には人件費がかかります。人員計画すなわち人件費は事業計画や毎月の収支計画に密接に連動します。
また職種ごとの給与水準や地域性との関係なども把握しなければいけません。

スタッフの募集方法として広く活用されているのが求人広告です。
特に以下のものは広告媒体として多く使用されます。
アプトでは募集内容、募集エリア等々を総合的に考慮し効果的な募集活動を支援します。

• 求人専門情報誌
• 折込チラシ
• 地域版求人情報誌(フリーペーパー)
• ハローワーク

また、応募の状況によっては、人材紹介派遣会社へ依頼することも考えられます。
人員計画についてご興味がある方は、アプトまで一度ご相談ください。